会社にして社会保険になっていいことはあるのか。という当然のご質問。
　下記サイトがわかりやすかったので、そのままリンクを。

かんたん！国民年金・厚生年金入門「国民年金と厚生年金の比較表」
いくつかあげると
・加入期間を問わないこと
・配偶者が第三号被保険者になれる（国民年金分が浮く）
・障害厚生年金が有る（ないしは障害手当金１００万円以上）
・遺族厚生年金が有る

　こんな感じでしょうか。よくあるのは、何よりも従業員さんの満足度は飛躍的に向上しますね。正社員の採用が必要な場合などは、できれば加入したいものですね。
　まあ高いものなので、できれば上手くやって支払いは少なくしていきたいですね。